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快三汽车智造产业园:加快新旧动能转换,推动产业转型提质增效

发布日期:2018-07-04 09:45:18 浏览次数: 字体:[ ]

推动新旧动能转换是提升经济发展质量的重要保障,也是推进供给侧结构性改革,统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作的根本之策。汽车智造产业园作为博山区汽车产业的发展枢纽,坚持把新旧动能转换作为推动汽车产业转型升级、从汽车制造向汽车智造转型的有力抓手。

   积极推进传统产业升级换代。园区以市、区重大项目建设为引领,以上市公司、上柜企业为载体,推动汽车部件产业技术向轻量化、模块化、电动化、智能化技术升级,并进一步引导向上游轻型新型车用新材料行业拓展,向下游拓展改装车生产与专用车市政公共服务。

探索推进不同产业跨界融合。重点抓好汽车部件实现基地化生产,北汽海华与德国明达、美国、加拿大等公司开展合作,引入欧美先进的轻量化汽车部件产品和技术,北汽海华成功收购德国IFA Composite GmbH公司,形成轻量化汽车部件品类丰富的生产基地;加快打造汽车小镇,结合博一新能源公司,融入北汽海纳川新能源汽车产业大布局,并逐步向山东省轻量化汽车部件生产基地升级。

聚集新产品,推进品牌高端化。加大政策支持力度,引导企业加大研发投入,组织开展高水平的产学研合作,积极建设优质创新平台,增强技术创新和成果转化能力。探索推进治理新机制建设,打造专业环境,形成新的创新、创业新机制,构建“产业园区+公共服务平台”、“龙头企业+示范孵化基地”的产业发展新机制,建设“政府+龙头企业+行业协会”的“三位一体”治理体系。支持企业积极申报高新技术企业、工程技术研究中心、企业技术中心、著名商标、名牌产品及省、市、区各级科技计划。

加强人才队伍建设,夯实发展根基。在人才培养方面,加强高校与企业合作培养人才机制,借鉴国外企业人才双向培养模式,向企业对口输送所需人才。引进一批高科技人才队伍,形成与“产业链”相匹配的“人才链”。建立院士工作站,为持续推动企业创新提供内生动力。园区企业管理人员呈现年轻化趋势,70后企业家成为支持经济发展的中坚力量,一批80后企业接班人初步成长起来,企业家队伍年轻、有活力、开拓能力强、专业素养高,有针对性的组织各类交流会,有计划的组织他们到高等院校深造考察,不断提高他们的管理水平和把握市场的能力。

引导企业重视内部管理。积极引导企业转变发展理念,挖掘文化和管理效益,注重企业的团队建设,从公司治理层面、财务、质量、技术研发、市场开发等方面聘用人才,加快建立现代企业制度,认真学习先进园区和企业的管理经验。加强企业文化建设。学习借鉴先进企业文化建设理念,坚持把企业文化渗透到生产经营的每个环节,渗透到企业的每一个细节当中,增强企业凝聚力。



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